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씨에스케이(주)

www.csk.kr

씨에스케이(주)는(은) 1997년07월에 설립된 반도체장비(반도체대기가스정화기) 제조,도매,오파 주식 기업이며,자본금은 12억 7,500만원 매출액은 1,452억 1,300만원 사원수는 558명입니다.
중견기업히든챔피언
기술력챔피언우량.매출챔피언
(본 데이터는 커리어에 등록된 전체 중견.강소기업의 근무조건과 매출액 현황을 통합하여 적용된 근거입니다.)

기업현황정보

기업개요

  • 매출액

    1,452 1,300만원

  • 설립연도

    1997

  • 기업형태

    주식 (외감)

  • 임직원수

    558

대표자 이성민 주요사업 반도체장비(반도체대기가스정화기) 제조,도매,오파 자본금 12억 7,500만원
순이익 270억 회사위치 경기 용인시 처인구 포곡읍 금어로 268 홈페이지 www.csk.kr

경영진 구성, 주주소개

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경영진 구성

경영진 구성 목록
직위 성명 최근경력
대표이사 이성극

주주소개

주주소개 목록
주주명 보통주 우선주 대주주와의 관계 기업과의 관계
Atlas Copco International B.V. 55.88% 0%
씨에스케이(주) 44.12% 0% 자기주식
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재무현황

기준년도 자본금 매출액 당기순이익 신용평가등급
2019년 127,500만원 1,4521,300만원 270 BBB+
2018년 127,500만원 2,0373,700만원 4013,900만원 -
2017년 127,500만원 1,4446,600만원 1768,000만원 -
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산업 내순위

씨에스케이(주) 산업내 순위 (2019년 매출액 기준)
  • 30

    2019년

    1,452 1,300만원

  • 18

    2018년

    2,037 3,700만원

  • 15

    2017년

    1,444 6,600만원

기업명 매출액 순위
세메스(주) 1조 8,561억 4,800만원 1위
도쿄일렉트론코리아(주) 8,389억 5,900만원 2위
(주)원익아이피에스 6,490억 300만원 3위
국제엘렉트릭코리아(주) 4,402억 6,000만원 4위
크린팩토메이션(주) 3,895억 6,400만원 5위

주요제품

  • CHAOS

    CHAOS

  • HEATS-10

    HEATS-10

  • HEATS-05

    HEATS-05

  • COSMOS Series for EUV

    COSMOS Series for EUV

기업사진



근무환경

연봉정보

히든챔피언 기업의 대졸초임 연봉정보는 기업별 연봉 협상이 진행 되는 시점마다 매년 확인하고 있습니다.
히든챔피언 기업정보에 업데이트 되는 시기는 매년 3월 ~ 4월 업데이트 하고 있습니다.

평균 연봉
4,140 만원
대졸초임 연봉
*,***

복리후생

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    보상·포상 제도 장기근속자포상, 우수사원포상

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    사내시설 제공 휴게실, 사내식당, 기숙사운영

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    생활·근무편의 제공 휴양시설지원, 사우회(경조사회), 통근버스운행

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    휴가·휴무 산전 후 휴가, 육아휴직, 보건휴가

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    교육·연수 신입사원교육(OJT)

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    회사행사 우수사원시상식, 신입사원O.T, 워크샵, 단합대회/MT, 체육대회, 야유회

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    개인지급품 유니폼지급

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    연금보험 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험, 퇴직연금

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    지원제도 명절선물, 창립일 선물지급, 생일선물/파티, 건강검진, 각종 경조사 지원, 학비지원(고등학교)

  • Plus 복리후생 PS
    체육 시설(체력단련실/탁구대)
    등반대회
    바베큐파티
    직무 교육(온 오프라인 연1회 이상)
    리더십 교육(연1회 이상)
    영유아 보육료
    초중교 입학축하금
    사내 동호회 지원(축구/ 스노우보드/ 헬스 등)
    스키 회원권 지급

씨에스케이(주) 입사전략

직무소개

직무소개 목록
구분 직무소개
경영지원 - 기획 전사 경염 방침 전략을 입안하여 계획 및 추진하고 경영 다닉전략, 중장기 전략을 수립한다. 경영 회의체를 주관하여 각 사업을 부문별로 경영 실적에 대한 문제점을 검토하고, 수정된 전략 방향을 제시하여 사업 부문별 성과 지표를 통해 평가한다. [세부업무 : 사업계획관리, 경영실적관리, 성과지표관리, 협력사 실적 관리, 공시, 주주총회관련업무, IR/홍보/전시회, 내부회계관리운영, 대내외평과관련업무, 대외/대관 업무]
경영지원 - 인사 인적자원관리(HRM). 인적자원개발(HRD)로 나눠지며 선진 인사제도 개발을 통한 건전한 조직문화 정착을 과제로 삼는다. 채용,교육,평가,보상,임금,기업문화 정착 등의 업무로 세분화 되며, 이 모든 업무는 회사 전반 업무와 유기적으로 연결되어 있다. 국내외 많은 현장의 인력들을 살펴야하며, 회사와 조직 구성원 간의 가교 역할을 수행한다. [세부업무 : 인사평가,인사기획 및 승진, 교육훈련계획/수립/진행, 인사관리, 복리후생 및 기획 관리, 사내교육기관운영, 자격검정훈련 계획 및 수립, 임금/퇴직/연말정산, 4대보험관리, 제증명발금, 신원보증]
경영지원 - 총무 회사 경영목표 달성을 위해 각 부서와 효율적이고 원활한 업무를 수행할 수 있도록 지원하는 업무를 수행한다. 또한 조직을 안정적으로 관리하기 위한 대내외 업무도 수행한다. 회사 자산을 안정적이고 효율적으로 운영할 수 있도록 기획하며 사업 면허, 채권 관리, 부동산 관리 등 다방면의 업무를 수행한다. [세부업무 : 고정자산관리, 부동산관리, 임대관리, 채권관리, 복지재단운영, 등기관리, 면허 및 자격 관리, 국내외 출장관리, 산재/고용보험관리, 노사협의회관리, 공과금 관리, 소모품 관리, 차량/식당/보안관리]
경영지원 - 재무 회사 운영 및 경영 활동에 필요한 자금의 조달을 수행한다. 자금을 효과적으로 운용하는 업무와 경영 방침에 부합하는 재무 전략을 수립하고, 수립된 방향으로 전개되는지를 점검한다. 또한 외부 환경 변화 및 변수를 파악하고 그에 대한 대처 방안을 제시하여 회사 재정의 안정성을 유지하고 효과적인 자금 운용을 하는 역할을 수행한다. [세부 업무 : 자금계획수립/검토 및 운용/자금집행, IFRS 적용 사항 관리, 월년 결산 및 세무, 법인세/부가세/원천세 신고, 공시자료작성, 협력사 결산 및 세무, 외주비/전도금 검토, 수불관리, 입찰관련 신용평가서 작성, 자금관련 법규 검토, 시제 및 전도금 관리, 공사보증서 발급]
경영지원 - 전산 정보시스템 운영 및 ERP System 개발을 담당한다. 급변하는 환경에 맞추어 전사시스템을 변화,개선,운영하여 최적의 솔루션을 제시하고, 각 부서의 업무 및 업무 프로세스의 지속적인 개선으로 효율적 경영목표 달성을 위해 지원하는 역할을 수행한다. 더불어 회사 정보 보안을 지속해서 관리하는 역할을 한다. [세부 업무 : ERP관리(공사,인사,급여,Framework,회계,자금,예산,구매,자재,자산,장비), 홈페이지 관리, 서버 및 네트워크 관리, 그룹웨어/메신저 관리, 정보보안관리, 전산용품발주/구매/유지보수, 전산계약체결 및 관리, 사용자계정/권한 관리, INCOPS/DRM 관리]
경영지원 - 구매 생산원가 구성의 중요한 요인인 원재료와 자재 등을 효율적으로 구매하고, 매출 및 기업 이윤 극대화를 위한 원가 절감을 실행한다. 경쟁 입찰을 통해 발주업체 간 선의의 경쟁을 유도하여 경쟁력 있는 발주처를 발굴하고 상생하며, 원자재 발주서부터 입고까지 빠른 체계를 수립하여 공정을 지원한다. [세부업무 : 본사 및 계열사 구매 관리, 견적 및 단가 관련 업무, 업체 관리 및 개발, 경쟁 입찰 관리, 월 구매 마감 업무, 협력 업체 관리]
경영지원 - 자재 외주관리는 하도급 관리 업무를 수행하는 직종이다. 업무 전반에 SCM 기반의 ERP System을 적용하여, 공사 관련 모든 업무가 회사 내 조직 뿐 아니라 협력업체와도 온라인으로 연결되어 원가분석 및 공정 진행 상황 파악 등이 표준화되어 신속하게 진행되도록 관리한다. 전자입찰,전자기성청구 절차를 시행하여 기업 신뢰도 향상에 기여하며, 체계적인 협력업체 평가 시스템을 통해 우량 협력업체의 발굴 및 육성, 상생경영을 실천한다. [세부 업무 : Tender package검토, Vendor survey, 하도급 입찰 관리, 하도급 품의 및 계약 관리, 협력업체 관리, 실행 및 입찰 관련 업무, 외주 기성 관리 및 회계 관련 업무, 현장 공정 관리, 실행대비기성분석]
경영지원 - 환경/안전 현장의 안전 보건 관련 점검 및 사고 예방을 위한 지도와 교육을 하고, 사고 발생 시에는 사후 처리 및 재발 방지를 위한 대책 수립/이행 확인하는 역할을 수행한다. [세부 업무 : 현장 및 협력사 안전 지원, 사고관리, 안전교육관리 및 안전 워크샵 진행, 보건관리, KOSHA 18001 관련 업무, 대외업무]
경영지원 - 시설 사옥 및 현장의 설비 보전, 유지 업무, 시설관리계획 에너지절감계획 등을 수립하고 실행 현황을 체크,분석하여 항상 최적의 시설 상태를 유지함으로서 안정적인 기업 활동과 공사 현장이 되도록 지원한다. 시설 관련 각종 법적 선임 업무를 지원하고 있으며 현장 및 주변 환경 관리를 통해 소음, 공해 및 그에 따른 민원 야기를 방지한다. [세부 업무 : 사옥 및 Utility 설비 운영관리, 본사 소방, 공조 법적 선임업무 관리, 유해위험 기계기구 관리, 건물 예방 관리, 환경관리(소음,정화조,폐기물), 공사지원(설비,환경,시설 등)]
R&D - R&D1부 Scubber와 PDS의 연구 및 개발 업무를 담당한다. 고부가 제품 개발, 높은 처리 효율 및 공정 혁신을 목표로 사업 전략과 연계된 성과 지향적 연구 개발을 수행한다. [세부 업무 : 단열재/재료물성에 대한 문제 해결 및 개선/개발, 화학반응 전문 연구 개발, plasma관련 연구 개발, 대기모델링]
R&D - R&D2부 신제품, 신모델의 신규 설계와 설계 변경 업무를 담당한다. 제품에 대한 전반적인 설계 및 개발 process Leading 역할을 한다. PCB를 이용한 전자회로를 물리적으로 구성하는 작업과 재품요구 Spec확인, Chip검토/선정 회로 설계를 해서 PCB에 부품배치, 제품구동 업무를 수행한다. [세부 업무 : 반도체 설비 기구 설계, 반도체 설비 전장 설계, PLC 자동제어 소프트웨어 개발, 개발 process의 단계별 발생 문제점 확인/원인 분석 및 개선책 수립]
마케팅 - 영업 제품의 concept 및 방향을 결정하고, 개발된 상품의 promotion 및 고객 지원 업무를 담당한다. 고객의 필요사항을 파악하여 상품 개발 방향을 결정하여 연구소가 개발해야 할 제품을 선정, 상품성을 고려한 타겟 spec을 제시하는 업무를 수행한다. [세부 업무 : 반도체 산업 마케팅 및 소싱, 판매계획/실적분석, 영업선 관리 및 유지, 영업 프로모션 기획 업무, 시장 및 고객 분석, 반도체 설비 법인 영업]
마케팅 - 해외영업 해외 각 나라의 Needs에 관한 정보를 수집, 분석하여 엔지니어링 기술력을 바탕으로 영업을 성사시키는 업무를 담당한다. 또한 현재 진출해 있는 해외법인에게 영업 지원 업무를 수행하여 영업선을 계속 유지하고 해외 고객의 만족도를 높여주는 역할을 수행하고 있다. [세부 업무 : 해외영업 발굴 및 개발, 영업정보 수집 및 분석, 영업선 관리 및 유지, 중장기 영업 전략 수립, 고객사별 영업정보 관리, 영업 국가별 리스크 조사 및 관리, 국외 계약 관련 업무, 수주 가능성 분석 및 선정, 프로젝트별 리스크 분석 및 현지 지원]
생산 - 제조 프로젝트 수행에 있어 장비 제작 부분의 업무를 수행하며, 고객사의 Needs를 파악하여 이에 알맞은 장비를 제작 및 수선하는 과정 상 모든 업무를 수행한다. [세부 업무 : Unit 제작 및 Support, 단순 Support 제작 및 설계, 품질관리, 자재관리, 납기관리, 협력업체 인력 관리]
생산 - 품질경영 장기적인 제품의 품질 확보를 위한 품질 전략 업무와 시스템 운영 및 시험(검사) 기획 업무로 구분된다. 연간 품질전략을 수립 및 이를 실행할 수 있도록 관련 부서 및 법인 지원을 실시한다. 모니터링, 품질의 worst 항목 도출 및 분석을 통해 중장기 품질 전략을 수립하여 세부 실행 계획을 작성하는 업무를 수행한다. [세부 업무 : 반도체 설비 검사업무, 내부진단 통한 품질시스템 문제점 도출과 개선, 시험법 개발, 제품의 시험기간/방법/시료/환경 기획 업무, 품질 Issue 회의 주관, 품질현황파악, 원인 분석, 개선안 적용, 사후관리 모니터링
서비스 현장에서 직접 근무하며 장비의 유지/보수 업무를 수행한다. [세부 업무 : Scrubber 및 PDS 점검 작업, PM작업, 설비 Alam 발생 및 전장 Trouble 작업, 설비 내부 파트 교체 작업, 셋업 작업, 리포트 작업]

인재상

혁신
열린 자세로 끊임없이 창조적인 발상을 하여 독창적인 아이디어를 제시하는 인재, 새로운 기술과 가치를 창출하여 지속적인 혁신을 꿈꾸며 이를 실천하는 인재, 항상 모든 일에 의문을 가지며 수동적인 태도보다는 능동적으로 움직이는 인재, 충분한 휴식과 취미생활을
통해 늘 유연한 사고와 준비된 자세를 갖는 인재
열정
모든 일에 열정을 가지고 변화를 두려워 않고 새로운 제품, 시장에 끊임없이 도전하는 인재, 새로운 시도를 두려워 하지 않은 인재
주인의식
자신이 회사의 주인이라 생각하고 모든 일에 적극적으로 임하며, 책임감을 가지고 끝까지 마무리 하는 인재, 늘 스스로 결정하고 먼저 나서서 하려는 마음 가짐을 가진 인재, 책임을 지는 것을 두려워 말고 무책임한 것을 부끄러워 하는 자신이 한 약속은 꼭 지키는 인재
소통
상호 존중과 신뢰를 바탕으로 서로의 발전을 위해 열린 소통을 하는 인재, 상대방의 의견을 미리 결론 짓지 않고 경청하며, 자신의 의견을
충분히 얘기할 수 있는 인재

핵심가치

열정과 도전정신
모든일에 애정과 열정을 가지고 최선을 다하며, 새로운 제품, 새로운 시장에 끊임없이 도전한다.
창조와 혁신
창조적 발상을 통하여 새로운 기술과 가치를 창출하여, 지속적인 혁신으로 변화를 끊임없이 이끌어낸다.
주인의식
모든일에 적극적으로 임하여, 책임감을 가지고 끝까지 마무리한다.
상호존중과 소통
상호간의 존중과 신뢰를 바탕으로 열린 소통을 통하여 시너지 효과를 높인다.

연혁

  • 2011년11월 상호 변경 : 크린시스템스코리아(주) -> 씨에스케이(주)
  •   회계기간 종료일 변경 : 8월 31일 -> 12월 31일
  • 2007년09월 공장 등록
  • 2007년04월 용인사옥 준공 및 입주, 환경부 Ecotechnopia21 선정
  • 2007년02월 기업 부설연구소 인가 및 설립(KOITA)
  • 2007년01월 6 시그마 추진
  • 2006년08월 용인사옥 신축공사 착공
  • 2005년11월 (주)아토-ENF 사업부 인수
  • 2004년10월 전사적자원관리시스템(ERP) 도입
  • 2004년03월 CLEAN ROOM 설치
  • 2002년04월 CLEAN 사업장 선정
  • 2000년09월 대표이사 변경 : 크리스토퍼 슐저 -> 김형극
  • 2000년05월 본사 이전 : 경기도 성남시 분당구 야탑동 151 분당테크노파크 E동 709-1
  • 1998년11월 대표이사 변경 : 사공권 -> 크리스토퍼 슐저
  • 1997년07월 씨에스케이(주) 설립
  •   한양이엔지(주)와 CS-AG사(독일)의 공동투자
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회사위치

  • 주소 : 경기 용인시 처인구 포곡읍 금어로 268
  • 전화번호 : 031-781-3761
  • FAX : 031-781-3768
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