|
|
연봉 : 2,800만원 ~ 3,000만원 [정규직]
 전지역,유성구
|
신입·경력
석사
|
12.13
|
12.29 (일)
D-15
|
|
|
|
|
연봉 : 면접 후 결정 [정규직]
 이천시
|
경력3년 ↑
대졸
|
12.13
|
12.25 (수)
D-11
|
|
|
|
|
연봉 : 회사 내규에 따름 [정규직]
용인시 기흥구
|
경력4년 ↑
대졸
|
12.13
|
12.20 (금)
D-6
|
|
|
|
|
연봉 : 회사 내규에 따름 [정규직]
화성시,성남시 분당구
|
경력
초대졸
|
12.13
|
12.27 (금)
D-13
|
|
|
|
|
연봉 : 회사 내규에 따름 [정규직]
성남시 분당구
|
경력2년 ↑
석사
|
12.13
|
12.22 (일)
D-8
|
|
|
|
㈜오상헬스케어
히든챔피언이란?
- 대기업 수준의 연봉을 지급하는 기업(전년도 기준)
- 특정 카테고리에서 경쟁우위를 바탕으로 지속 성장하고 있는 국내외 1, 2위 상품 또는 서비스를 보유한 기업
- 중견기업 이상의 매출액을 가지고 있으며 꾸준히 성장하고 있는 기업
- 기술력 및 시장내 독점력을 지니고 있고 연구개발 및 R&D 에 집중 투자하고 있는 기업
|
연봉 : 회사 내규에 따름 [정규직]
안양시 동안구
|
신입·경력
석사
|
12.13
|
채용시마감
|
|
|
|
|
연봉 : 회사 내규에 따름 [정규직]
이천시
|
신입·경력
석사
|
12.13
|
12.18 (수)
D-4
|
|
|
|
|
|
경력
대졸
|
12.13
|
12.26 (목)
D-12
|
|
|
|
한국폴리텍대학 성남캠퍼스
|
연봉 : 회사 내규에 따름 [정규직]
성남시 수정구
|
신입·경력
대졸
|
12.13
|
02.06 (목)
D-54
|
|
|
|
|
연봉 : 회사 내규에 따름 [정규직]
 금천구
|
신입·경력
초대졸
|
12.13
|
12.28 (토)
D-14
|
|
|
|
|
|
경력10년 ↑
대졸
|
12.13
|
01.03 (금)
D-20
|
|
|
|
|
연봉 : 회사 내규에 따름 [정규직]
전지역 
|
경력
대졸
|
12.13
|
12.22 (일)
D-8
|
|
|
|
한국폴리텍대학 원주캠퍼스
|
연봉 : 회사 내규에 따름 [정규직]
 원주시
|
신입·경력
무관
|
12.13
|
02.09 (일)
D-57
|
|
|
|
한국폴리텍대학 섬유패션캠퍼스
|
연봉 : 회사 내규에 따름 [정규직]
동구
|
신입·경력
초대졸
|
12.13
|
12.16 (월)
D-2
|
|
|
|
|
연봉 : 면접 후 결정 [계약직] [,, 외33건]
복리후생
- 4대보험·연금 > 국민연금, 고용보험, 산재보험, 건강보험, 퇴직연금
- 휴가·휴무형태 > 경조휴가, 창립일휴가, 리프레쉬휴가, 연차, 월차
- 수당제도 > 야특근수당, 휴일수당, 연월차수당, 직책(직급)수당, 자격증수당, 가족수당
- 보상·포상제도 > 정기보너스, 장기근속자포상, 우수사원포상
- 교육및시설지원 > 자기개발비, 사내교육지원
- 근무편의지원 > 중식제공, 근무복·유니폼지원, 석식제공
 사천시
|
경력3년 ↑
무관
|
12.13
|
12.28 (토)
D-14
|
|
|
|
|
연봉 : 면접 후 결정 [정규직 외1건]
용인시 수지구
|
신입·경력
석사
|
12.13
|
12.15 (일)
내일마감
|
|
|
|
|
연봉 : 회사 내규에 따름 [정규직]
구로구
|
신입·경력
무관
|
12.13
|
01.13 (월)
D-30
|
|
|
|
한국폴리텍대학 바이오캠퍼스
|
연봉 : 회사 내규에 따름 [정규직]
 논산시
|
신입·경력
고졸
|
12.13
|
01.13 (월)
D-30
|
|
|
|
|
연봉 : 회사 내규에 따름 [정규직 외1건]
강남구
|
신입·경력
대졸
|
12.13
|
12.27 (금)
D-13
|
|
|
|
|
연봉 : 회사 내규에 따름 [정규직]
강남구
|
신입
대졸
|
12.13
|
12.24 (화)
D-10
|
|
|
